TIM, Sindacati chiedono incontro urgente sul progetto di riorganizzazione “Digital Hub”
TIM sembrerebbe aver avviato un processo di riorganizzazione interno tramite il progetto denominato “Digital Hub”, che starebbe coinvolgendo alcuni lavoratori dell’operatore a livello nazionale, causando la preoccupazione dei Sindacati, che richiedono un incontro all’azienda per avere maggiori informazioni.
I Sindacati del settore TLC, in particolare le Segreterie Nazionali di SLC CGIL, FISTEL CISL e UILCOM UIL, lo hanno reso con un comunicato diramato lo scorso 24 Aprile 2026, esprimendo “forti perplessità e preoccupazione”.
Nello specifico, le Organizzazioni Sindacali denunciano che al momento non si conoscono i dettagli del progetto del Gruppo TIM denominato “Digital Hub”, ossia un processo di riorganizzazione in corso a livello nazionale.
Infatti, dato che l’azienda non ha informato direttamente i Sindacati di questo progetto, le prime informazioni sul “Digital Hub” di TIM derivano dalle numerose segnalazioni pervenute alle Organizzazioni Sindacali dalle lavoratrici e dai lavoratori dei territori già impattati dalla manovra.
I Sindacati affermano che, tramite le informazioni raccolte in via informale, viene delineato un presidio dedicato ad attività di supporto trasversale, con articolazioni operative distribuite sul territorio nazionale, di cui si hanno solo sommarie informazioni.
Le preoccupazioni dei Sindacati nascono proprio da questo aspetto, e cioè dal fatto che del progetto “Digital Hub” di TIM non si conoscono i razionali della manovra, non si conoscono quali siano gli ambiti di provenienza individuati, i criteri di individuazione del personale, così come anche gli impatti numerici previsti dalla stessa manovra.
I Sindacati sottolineano che interventi organizzativi di tale portata dovrebbero prevedere il coinvolgimento preventivo delle Organizzazioni Sindacali, oltre che una compiuta informativa.
Pertanto, i Sindacati del settore TLC hanno richiesto un incontro urgente con TIM, con l’obiettivo di acquisire un quadro informativo completo e puntuale sul progetto “Digital Hub” e sull’evoluzione complessiva della riorganizzazione in atto.
Infine, le Organizzazioni Sindacali, oltre a ribadire che le lavoratrici e i lavoratori rappresentano il valore essenziale di TIM, sottolineano come approcci unilaterali privi della necessaria trasparenza rischiano di alimentare un clima di incertezza e disagio ritenuti non sostenibili.
Editing Simone Nicolosi
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