Poste Italiane, assemblea nomina il CdA 2026-2028: Del Fante verso la continuità
Poste Italiane ha annunciato oggi 27 aprile 2026 gli esiti dell’Assemblea degli Azionisti, nel corso della quale sono stati approvati il bilancio relativo all’esercizio 2025, la distribuzione del dividendo e la nomina del nuovo Consiglio di Amministrazione per il triennio 2026-2028.
La riunione si è svolta a Roma sotto la presidenza di Silvia Maria Rovere e ha confermato, in linea con quanto già anticipato nelle scorse settimane con la lista presentata dal Ministero dell’Economia e delle Finanze (MEF), la continuità nella governance della società.
Approvato il bilancio 2025 e il dividendo
Nel corso dell’Assemblea è stato approvato il bilancio di esercizio al 31 dicembre 2025, insieme al bilancio consolidato del gruppo.
Su proposta del Consiglio di Amministrazione del gruppo Poste Italiane, è stata inoltre deliberata la distribuzione di un dividendo complessivo pari a 1,25 euro per azione, suddiviso in 0,40 euro per azione già corrisposti come acconto nel mese di novembre 2025; 0,85 euro per azione a titolo di saldo, in pagamento nel mese di giugno 2026.
Il saldo del dividendo sarà messo in pagamento, al lordo delle eventuali ritenute di legge, a partire dal 24 giugno 2026, con stacco della cedola il 22 giugno 2026 e record date il 23 giugno 2026.
Nominato il nuovo Consiglio di Amministrazione
L’Assemblea ha inoltre nominato il nuovo Consiglio di Amministrazione, che resterà in carica fino all’approvazione del bilancio dell’esercizio 2028.
Il nuovo CdA risulta composto da:
- Silvia Maria Rovere, Presidente;
- Matteo Del Fante;
- Olga Cuccurullo;
- Carlo d’Asaro Biondo;
- Alessandro Marchesini;
- Salvatore Muscarella;
- Vincenza Patrizia Rutigliano;
- Francesco Scacchi;
- Vanda Ternau.
La composizione del nuovo Consiglio riflette in larga parte le indicazioni contenute nella lista presentata dall’azionista di controllo MEF, confermando la continuità nella gestione del gruppo.
Remunerazioni e piani di incentivazione
L’Assemblea ha inoltre confermato i compensi del Consiglio di Amministrazione, stabilendo un compenso annuo lordo pari a 60.000 euro per il Presidente e 40.000 euro per ciascun Consigliere.
Sono stati inoltre approvati, con voto vincolante, la politica di remunerazione per l’esercizio 2026 e, con voto consultivo, la relazione sui compensi corrisposti nel 2025.
Via libera anche ai piani di incentivazione basati su strumenti finanziari destinati al management.
Continuità nella governance
Con le decisioni assunte dall’Assemblea del 27 aprile 2026, Poste Italiane prosegue quindi nel segno della continuità gestionale, confermando l’impostazione strategica già delineata negli ultimi anni.
Le scelte approvate si inseriscono in un contesto più ampio di evoluzione del gruppo, anche alla luce delle recenti dinamiche industriali e finanziarie, tra cui l’offerta pubblica di acquisto e scambio (OPAS) annunciata da Poste Italiane su TIM.
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